DMCA.com Protection Status
Blog
22/06/2022

L&D – Thỏi nam châm thu hút nhân tài cho doanh nghiệp

Trong thị trường lao động hạn hẹp như hiện nay, L&D có thể đóng một vai trò quan trọng trong quy trình tuyển dụng, đặc biệt […]
22/06/2022

4 điều ứng viên kỳ vọng nhất ở một công ty

Nhắc đến việc tuyển dụng ứng viên chất lượng cao, chiến lược tuyển dụng mà công ty bạn sử dụng chỉ 5 năm trước thôi đã […]
22/06/2022

Ngân sách đào tạo bao nhiêu là hợp lý?

Ngân sách đào tạo thích hợp cho một tổ chức hiện đại là gì? Nó gần giống như hỏi một đoạn dây dài bao nhiêu? Tại […]
17/06/2022

Đào tạo nhân sự trong các công ty siêu tăng trưởng

Tôi đã có cơ hội tổ chức hội thảo cho một nhóm các nhà lãnh đạo đào tạo nhân sự từ một số công ty phát […]
17/06/2022

6 cách giải quyết thách thức đào tạo

Đối với hầu hết các công ty, ưu tiên cao nhất khi phân bổ nguồn lực cho đào tạo là gia tăng hiệu quả của các […]
17/06/2022

10 nguyên nhân dẫn đến thất bại của chương trình đào tạo

Các tập đoàn trên toàn thế giới dành rất nhiều thời gian và tiền bạc cho công tác đào tạo hàng năm. Tầm quan trọng của […]
16/06/2022

Lập kế hoạch đào tạo nhân viên mới hiệu quả

Hội nhập hiệu quả có thể tạo ra hoặc phá vỡ trải nghiệm cho nhân viên mới. Vì vậy, đây là 5 phương pháp thực hành […]
15/06/2022

Microlearning giúp mở rộng và cá nhân hóa đào tạo

Khả năng mở rộng (scale) là lợi thế rất lớn của elearning so với phương pháp đào tạo có người hướng dẫn (ILT). Rất dễ thêm […]
15/06/2022

Agile Learning đang thay đổi ngành L&D

Chuyển đổi kỹ thuật số tác động đến mọi lĩnh vực công nghiệp. Nhân sự thuần thục các kỹ năng số là điểm khác biệt chính […]